Las Verdades evidentes de los trabajadores de Portia

Estamos atentos a la situación de los compañeros del Sindicato Portia, agencia subcontratista que le presta servicios a Clorox y Pisa. Ya se encuentran en su periodo de buenos oficios, el pasado martes 22 la empresa pidió 5 días mas para negociar y hasta el momento no hay avances, este sábado hay una ultima reunión y el lunes 28 se verá si se hace efectiva la huelga o no, desde ya esta negociación colectiva ha recibido el apoyo de varios sindicatos subcontratistas del retail, además de sindicatos de supermercados como es el caso del sindicato Nacional y el  Autónomo Jumbo, como también existe el apoyo desde el movimiento estudiantil, así lo manifestó Felipe Ramírez, Secretario  General de la Fech, que se ha caracterizado por apoyar a los trabajadores en sus huelgas, así lo vivimos con Complementos y con el Sindicato Nacional Jumbo en su primera huelga en la historia del supermercado del elefantito, así que señores de Portia sepan que los compañeros no están solos.

Cuando conversamos con los compañeros del sindicato Portia nos hablaron de un texto que escribieron explicando su situación  y sus condiciones laborales actuales y como desde hace varios años han ido perdiendo beneficios, el texto de llama “Verdades evidentes” y lo pasamos a difundir a continuación: 

Ola de despidos en TVN

Cincuenta trabajadores fueron despedidos en la últimas dos semanas en  Televisión Nacional de Chile (TVN), lo que causó la indignación  del principal sindicato de la red estatal, que anunció que esto significa un daño muy grave   a las relaciones con la empresa, y que recurrirá ante los poderes del Estado para denunciar esta  situación.





 Juan Cardemil, presidente del Sindicato Nº2  –que aglutina a unos 700 trabajadores-  señaló que las explicaciones de TVN fueron “que están intentando arreglar 10 años de un cierto tipo de administración”, sin embargo dijo, “no entendemos una política que lejos de mejorar la competitividad del canal público, la empeore a costa de los trabajadores que tendrán que asumir las tareas de los funcionarios despedidos y perder a trabajadores muy experimentados”.
Cardemil lamentó que un porcentaje importante del personal despedido sea “altamente calificado”, y que incluso muchos de ellos ya fueron contratados por la competencia –Mega  y CHV-, cercenando con ello dijo, “la posibilidad de que el canal pelee en serio en el medio televisivo, por la privación del valioso recurso que implica estos trabajadores”.
El dirigente recordó además, que en el año 2010 los tres sindicatos de TVN llegaron a un acuerdo con la empresa, gracias al espíritu de cooperación y sentido de unidad de las partes involucradas, que compartieron la idea de alcanzar un acuerdo sin extremar los plazos de negociación; sin embargo con esta medida “las relaciones con la administración de la  empresa alcanzan un punto extremadamente bajo  por culpa de estos ejecutivos que parecen adelantar las peores conductas gerenciales de las empresas privadas, contenidas como propuestas de reformas a la Ley de TVN que se discuten hoy en el Congreso”, así se refirió a las flexibilidades que se propone en la actual redacción de nueva Ley de TVN, el presidente del sindicato 2 Juan Cardemil.

fuente: sindicato 2 tvn

La sub-contratación: El dolor de cabeza de los trabajadores del Comercio

La subcontratación es uno de los grandes flagelos que afectan a los trabajadores chilenos, la multiplicación de los jefes y patrones, la incertidumbre e inestabilidad laboral, sumado al lucro por parte de las agencias prestadoras de servicios son algunos de los problemas que ésta forma de explotación ocasiona a los trabajadores.

La batalla asistió a dos reuniones que ponen en tensión esta problemática, por una parte conversamos con los dirigentes de Clorox sobre la posible huelga que podrían emprender y por otro lado la movilización general que varios sindicatos de empresas subcontratistas del Retail llevaron a cabo para exigir el fin de la subcontratación.

El Jueves 15 de mayo acompañamos a los compañeros de la agencia Portia que presta servicios a Clorox (Trabajadores subcontratistas de Clorox votan HUELGA) y a Pisa (papeles industriales) en la mediación con la empresa. Ya que se encuentran en el periodo de buenos oficios luego que el día lunes los trabajadores votaron huelga con un 100% de apoyo y asistencia. Lo que llamaba la atención era el “experto” que traía la empresa, en primer lugar porque habían quedado de no asistir con abogados u asesores a dicha cita, los trabajadores cumplieron pero la empresa faltó a su palabra. Respecto al asesor un colaborador de la batalla de los trabajadores lo reconoció como parte de un equipo de “asesorías sindicales”, vale decir este individuo juega por los dos bandos, teniendo como único horizonte el dinero y el lucro por sobre el compromiso con los trabajadores.

De esta mediación no salió humo blanco pues la empresa Portia aun no presenta una respuesta clara a las demandas de los trabajadores, evadiendo los temas presentados en el petitorio del sindicato. Para este martes se espera una nueva oferta por parte de la empresa que de no ser decente implicará que los trabajadores se vayan a huelga. Desde la batalla de los trabajadores estamos preparados para apoyarlos en la difusión y en los contactos con otras organizaciones tanto estudiantiles como sindicales, ya que si bien es cierto el sindicato Clorox es medianamente pequeño no estará solo y eso lo debe tener claro la empresa a la hora de jugar sus cartas de manera sensata. Para nosotros cada grupo de trabajadores que se organice para reivindicar lo que sus jefes, patrones u empresarios les han robado por décadas, haciendo oídos sordos de sus demandas legitimas, es una tarea loable y respetable. Ningún trabajador debe estar aislado, por ello la solidaridad entre quienes concebimos un sindicalismo realmente honesto y de cara a los trabajadores. 





En esta línea de solidaridad y unidad entre los explotados del Comercio, el viernes 18 de mayo pasado varios sindicatos de empresas subcontratistas, -quienes además cordialmente invitaron a los compañeros de Clorox-(Portia)-, asistieron a la moneda para entregar una carta exigiendo que se cumpla la ley de subcontratación como un objetivo a mediano plazo, ya que en la actualidad esta ley solo está en el papel y no vela realmente por lo que los asalariados del Retail necesitan, incurriendo aun en problemáticas como: Exceso de jefaturas (local ,agencia, empresa mandante) lo que implica una presión por parte de ellas siendo que la única que legalmente tiene relación con el empleado es la agencia. Sin embargo muchas veces los locales o las empresas mandantes pasan a llevar a los trabajadores, ya que al no tener obligación legal con éstos todos los atropellos laborales quedan impunes, en ese sentido se hace necesario que la inspección haga bien su pega y fiscalice, no puede ser que trabajadores contratados para una práctica determinada se encuentren haciendo otra (reponedores externos sacando y poniendo flejes, laminando cecinas, limpiando utensilios, etc). 

A la entrega de carta en la moneda  asistieron diferentes sindicatos del comercio como fue el caso de nuestros amigos de Complementos, además de sindicatos de Carozzi, Lucchetti, Unilever, peonetas de coca cola y subcontratistas de la minería entre otros.

Esta medida protocolar de entrega de carta es el primer paso de una serie de movilizaciones que pretenden realizar los sindicatos subcontratistas del Comercio, donde no se descartan “las tomas  de calle” según informó  Cristian Riveros, presidente del sindicato de subcontratistas del Retail. Finalmente Felipe Chamorro del sindicato de trabajadores Complementos expreso su apoyo a la negociación colectiva y futura huelga de los trabajadores de Portia, comprometiendo todo su apoyo a los compañeros en lucha y que no estarán solos en este proceso.

Se siente, se escucha…ARRIBA LOS QUE LUCHAN!

El Paro de los subcontratistas mineros del 17 de mayo fue un éxito

BALANCE DE LA JORNADA

A horas de haber iniciado nuestra jornada de movilización nacional, evaluamos la iniciativa como un gran triunfo para los trabajadores de la industria minera, que cumplió con cada uno de los objetivos propuestos y mostró la tremenda fuerza de la organización sindical cuando ella actúa como un solo brazo en la conquista y defensa de los derechos de los trabajadores.

Trabajadores subcontratistas de Clorox votan HUELGA

Este Lunes 14 los trabajadores de la agencia Portia, empresa subcontratista que presta servicios a Clorox Chile (cloro clorox, Clorinda, poett, velas luminosa, cera arela entre otras marcas), votaron huelga en su proceso de negociación colectiva con un gran marco de publico según informaron sus dirigentes.

Nuevamente los trabajadores subcontratistas del Retail  hacen sonar su voz, ya recordarán la Huelga de complementos a finales del año pasado, donde pusieron de manifiesto frente a la opinión pública el tema de la subcontratación en el mundo del retail.

En el caso de los reponedores de Clorox se ve el fenómeno de que la mayoría de los trabajadores hacen rutas, vale decir deben cubrir varios locales durante el día, por ende muchas veces hacen estos recorridos de a pie apara ahorrarse el dinero del pasaje que con el bono de locomoción no alcanza.

Estaremos siguiendo este proceso de negociación colectiva durante los próximos días, por ahora pasaran al periodo de buenos oficios y en unos días mas se verá si se hace efectiva la huelga, por lo pronto ya se sabe que los trabajadores no están solos y que se espera un  buen grupo de apoyo como lo fue en el caso de complementos, ya que desde la batalla de los trabajadores no descansaremos hasta acabar con la subcontratación y el multi rut que tanto mal le hace a los trabajadores en Chile ( eso entre un montón de problemas mas..)

Se siente se escucha..

ARRIBA LOS QUE LUCHAN

17 de mayo: paro nacional de los subcontratistas mineros

Más de 50 mil trabajadores participaran de la primera jornada nacional de movilización convocada por la Confederación de Trabajadores del Cobre para este jueves 17 de mayo,  por el incumplimiento y jibarización de acuerdos y derechos ganados por los trabajadores contratistas de la minería estatal y privada.

Sueldo Vital de 350.000 pesos - Una realidad que se conquista con unidad obrera!

Hoy viernes 11 de Mayo nos reunimos en la Plaza de Armas a las 19ºº hrs para llevar a cabo un mitin referente al monto salarial que a nuestro juicio y con el aval de importantes investigadores del mundo del trabajo, debería bordear –dado el clima “optimo” de la economía- los 350.000 pesos. La manifestación contó con el apoyo del Sindicato Nacional Jumbo, de las compañeras de cascos blancos (SUTRA), del sindicato de la ACHS y en general todos quienes se agrupan en el proyecto sindical independiente denominado Unión Clasista de Trabajadores. 

Union Clasista de trabajadores convoca a un Mitin por el salario Minimo para este VIERNES 11 DE MAYO

La Union Clasista de Trabajadores, agrupacion que agrupa a varios sindicatos y pretende volver al sindicalismo Clasista de la CUT del 53, y que realizó un exitoso acto paralelo este 1 de mayo al que llegaron mas de 2000 personas descolgados del acto de Martinez, está convocando a un Mitin en la Plaza de Armas para este viernes 11 de mayo a las 19 horas, a continuacion difundimos el comunicado.

En UNIACC la universidad de las comunicaciones.. ¡NO HAY COMUNICACIÓN CON SUS TRABAJADORES!. Despiden a 100 funcionarios de la Casa de estudios

Una noticia que ya andaba rondando hace semanas hoy se hizo efectiva, luego que la Universidad UNIACC despidiera a 100 funcionarios de dicho plantel educativo, la no acreditación y los escándalos vinculados a las becas  Valech a hundido a la Universidad en una gran Crisis, donde como en toda Empresa  Privada la terminan pagando los trabajadores.

El día 28 de Abril en entrevista con el Mercurio el rector de dicha casa de estudios había manifestado los problemas y la crisis que vivía la universidad, y habló sobre  la reducción de los costos administrativos de la Casa de estudios, vale decir despidos masivos.

Contactado por la Batalla de los trabajadores  hace unos días Jesús Leiva Presidente del Sindicato de trabajadores de UNIACC, manifestaba su preocupación por el tenso ambiente que se vivía en la universidad, si bien ya se sabia que se generarían despidos, nadie tenia claro hasta el momento quienes serian, por ende TODOS los trabajadores se sentían en un ambiente de inestabilidad Laboral, además expreso que la Crisis de la universidad pretendía ser pagada con los trabajadores.

Hoy esta amenaza se hizo efectiva luego que la Universidad despidiera a 100 trabajadores, el tema de los despidos masivos fue comentado en las redes sociales y generó  apoyo en dicho espacio al igual que en los estudiantes, esto acompañado que el sindicato manifestó no quedarse de brazos cruzados y plantean generar algún tipo de acción y movilización para denunciar tan tamaña Arbitrariedad por parte de la Rectoría y la Empresa (Universidad) en General.

Desde la Batalla de los trabajadores Esperamos que este tema sea apoyado por los Estudiantes tanto de la casa de estudios como de las organizaciones y federaciones estudiantiles ya que pone en tensión el rol y funcionamiento de las universidades privadas que funcionan bajo una lógica empresarial.

Termina marcha de los portuarios llegando a acuerdos con el Gobierno que reconoció no haberlos escuchado

 Tras una larga reunión sostenida este Martes 8 de Mayo entre los dirigentes de los portuarios de Talcahuano y los delegados del ministerio de Hacienda y Trabajo, lograron a llegar a acuerdo, acordando reunirse a trabajar el próximo martes.


Humo blanco salió desde la Intendencia, tras la reunión realizada entre los dirigentes de los portuarios de Talcahuano y los delegados del ministerio de Hacienda y Trabajo, los que reconocieron que el error fue no escuchar a los trabajadores y que hayan tenido que llegar hasta las medidas de protesta.

Entre los acuerdos a los que se llegó se cuentan que el gobierno pagará los montos adeudados a los portuarios, además el próximo martes 15 de mayo se reunirán en una mesa de trabajo, donde se conversará acerca de cuántos trabajadores son, qué es lo que quieren lograr y buscar una solución jurídica para el pago de las compensaciones que están pidiendo." 
Fuente: Soy Chile.

Desde la Batalla de los trabajadores estaremos atento al desarrollo de esta noticia, mas allá de la coyuntura.